Physique - Professeure remplaçante ou professeur remplaçant

Le Département de physique de l’Université d’Ottawa sollicite des candidatures pour un poste de professeure remplaçante ou de professeur remplaçant en physique. La date d’entrée en fonction est le 1^er septembre 2025. Située sur le territoire ancestral non cédé du peuple Anishinabé-Algonquin, l'Université d'Ottawa se trouve au cœur de la capitale du Canada et offre des possibilités inégalées de collaboration avec des organismes gouvernementaux pour le financement et les échantillons (p. ex. le Musée canadien de la nature, la CGC).

Titre du poste : Professeure remplaçante ou professeur remplaçant

Tâches : Les fonctions des membres du personnel enseignant incluent, dans des proportions diverses : les activités d’enseignement (six cours par année) et les activités des services scolaires. La candidate ou le candidat sera chargé à enseigner dans les deux langues officielles.

Durée : contrat de 2 ans, renouvelable

Salaire : Selon l’échelle salariale en vigueur à compter du 1er mai, 2025 – Le salaire de base des professeures adjointes ou des professeurs adjoints est de 99 377$.

Avantages sociaux : L’Université d’Ottawa offre un régime d’avantages sociaux complet comprenant une assurance invalidité prolongée, une assurance vie collective de base, une assurance assurance-santé, un régime de retraite de l’Université d’Ottawa une assurance vie.

Lieu de travail : Département de physique, Université d'Ottawa, Complexe STIM, 150 Louis Pasteur, Ottawa, Ontario, Canada K1N 6N5

Personne ressource : Michel Godin, Directeur, Département de Physique, complexe STEM, 150, rue Louis-Pasteur, Ottawa (Ontario) K1N 6N5, [email protected].

Compétences exigées :

• Éducation : Doctorat en physique ou dans une discipline connexe.
• Expérience de travail :

Nous sommes à la recherche de personnes avec une expérience démontrée en enseignement au premier cycle universitaire en physique dans les deux langues officielles.  Une expérience de la recherche au sein d’une université ou dans l’industrie est considérée comme un atout. Une expérience en supervision d’étudiantes ou d’étudiants au premier cycle universitaire est également considérée comme un atout. La capacité de participer à plusieurs groupes de recherche établis est considérée comme un atout. Les candidates et les candidats sont encouragés à fournir une déclaration de leurs intérêts de recherche et des collaborations de recherche possibles avec les membres du département.  Plus de renseignements sur les groupes de recherche et les autres particularités du Département.

Les candidates intéressées et les candidats intéressés doivent soumettre un dossier comprenant :

• Un curriculum vitae
• Une lettre indiquant les champs d’intérêt
• Les coordonnées de trois répondants, qui auront chacun à fournir une lettre de recommandation si la candidature est retenue.

Date limite de réception des demandes : L'examen des candidatures débutera le 16 juillet 2025.  Les demandes reçues avant cette date seront pleinement prises en compte.

Découvrez nos possibilités de carrière. Posez votre candidature en ligne dans le portail des carrières de l’Université d’Ottawa.

L’Université d’Ottawa s’est engagée à offrir à sa communauté universitaire un milieu de leadership et de savoir qui prône l’équité, la diversité et l’inclusion. Nous encourageons donc vivement les Autochtones du Canada, les membres de minorités visibles (personnes racisées), les personnes en situation de handicap et les femmes, au même titre que toutes les personnes qualifiées possédant les compétences et les connaissances nécessaires pour travailler de manière constructive avec des communautés où règnent l’équité, la diversité et l’inclusion, à poser leur candidature. Les personnes qui appartiennent à au moins un de ces groupes sont invitées à remplir le questionnaire confidentiel d’auto-identification lorsqu’elles soumettent leur dossier.

Conformément aux exigences gouvernementales, toutes les personnes qualifiées sont invitées à poser leur candidature; la priorité sera toutefois accordée à celles qui ont la citoyenneté canadienne ou la résidence permanente. Au moment de soumettre votre candidature, veuillez préciser si vous avez l’autorisation de travailler au Canada.

Tout au long du processus de recrutement, l’Université d’Ottawa offrira des mesures d’adaptation aux personnes candidates ayant un handicap. Si nous vous invitons à poursuivre les étapes du processus de sélection, veuillez nous aviser de toute mesure d’adaptation dont vous avez besoin en écrivant au Cabinet du vice-provost aux affaires professorales à [email protected]. Les renseignements communiqués seront traités avec respect et en toute confidentialité.

L’Université d’Ottawa est fière de sa tradition de bilinguisme, vieille de plus de 175 ans. Par l’entremise de son Institut des langues officielles et du bilinguisme, elle offre aux membres de son personnel, ainsi qu’à leur conjointe ou conjoint, des cours de langue seconde.