Science politique - Professeure adjointe/agrégée ou professeur adjoint/agrégé (politique ou relations internationales de la Chine dans le monde contemporain)

Université de Montréal

Effervescente, pluridisciplinaire et novatrice, la Faculté des arts et des sciences (FAS) est l’une des plus grandes facultés de l’Université de Montréal. Elle compte 300 programmes de tous cycles, dont certains sont uniques au Québec, répartis dans 28 départements, écoles, centres et un institut. Elle héberge également une trentaine de centres et groupes de recherche interdisciplinaire. Au quotidien, les 650 membres de son corps professoral y façonnent le monde de demain en décloisonnant le savoir et en favorisant le croisement de différentes perspectives

Réputé parmi les meilleurs au Canada, le Département de science politique forme depuis 1958 des étudiantes et des étudiants provenant de partout dans le monde. Son corps professoral fait le pari de l’excellence scientifique et du rayonnement international en français.

Vos défis au quotidien
Par votre enseignement au premier cycle et aux cycles supérieurs auprès des étudiantes et étudiants et par vos activités de recherche, vous contribuerez à la promotion de l’excellence de la faculté. Vous assurerez également le rayonnement de votre discipline en plus de participer activement au fonctionnement d’une institution de renom. À ce titre, vous :

  • Enseignerez à tous les cycles sur la politique ou les relations internationales de la Chine dans le monde contemporain ;
  • Encadrerez des personnes étudiantes aux cycles supérieurs;
  • Développerez un programme de recherche de haut niveau en science politique;
  • Vous impliquerez dans l’enseignement et le fonctionnement du Centre d’études asiatiques (CÉTASE) ;
  • Pourrez être éligible à la direction de la chaire du CÉRIUM en études asiatiques et
  • Participerez au fonctionnement d'un département pluriel ainsi qu’au rayonnement de l'université par le biais de conférences, de publications et d’activités scientifiques.

Vos qualifications

  • Détenir un doctorat (Ph.D.) en science politique ou dans un domaine Les candidatures de personnes en fin de rédaction de thèse seront également prises en considération;
  • Posséder un excellent dossier de publications sur la Chine dans le monde contemporain;
  • Démontrer des aptitudes pour offrir un enseignement universitaire de grande qualité en science politique; Avoir une connaissance suffisante de la langue française ou être déterminé à l’apprendre une fois en poste par l’entremise du programme de soutien à l’apprentissage de la langue française offert par l’UdeM, en vertu de la Politique linguistique de l’Université de Montréal.

Davantage d’informations sur le poste

  • Un salaire concurrentiel jumelé à une gamme complète d’avantages sociaux;
  • Entrée en fonction prévue le 1er juin 2026;
  • Situé au campus de Montréal.

Lien pour soumettre votre candidature : https://www.umontreal.ca/carrieres/professeurs/ 

Comment postuler
Votre dossier de candidature doit être soumis à la direction par le biais de notre système de recrutement en ligne (bouton « postuler emploi ») avant le 2 novembre 2025 et être constitué des documents suivants :

  • Une lettre de motivation;
  • Un curriculum vitae;
  • Un exemplaire ou les hyperliens de trois publications ou travaux de recherche récents;
  • Un exposé sur l’expérience et l’approche en enseignement et encadrement;
  • Un exposé sur la programmation de recherche;
  • Trois lettres de recommandation transmises par leur auteur à la direction

Personne à contacter

Frédéric Mérand, Directeur
Département de science politique
[email protected]

Selon les procédures de nomination en vigueur à l’UdeM, les membres de l’Assemblée des professeures et professeurs peuvent consulter tous les dossiers de candidature. Si vous souhaitez que votre candidature demeure confidentielle jusqu’à l’établissement de la liste restreinte de recrutement, veuillez le mentionner. 

AVANTAGES SOCIAUX

  • Soins médicaux, paramédicaux, dentaires et assurance voyage
  • Un programme d’aide au personnel et à la famille et un programme institutionnel de santé mieux-être
  • Un régime de retraite à prestation déterminées offrant une rente indexée à la retraite rrum.umontreal.ca
  • Assurance vie et assurance salaire en cas d’invalidité

CONCILIATION TRAVAIL-VIE PRIVÉE

  • Jusqu'à 2 ans de congé parental
  • Allégement de la charge de travail au retour du congé et jusqu’à ce que l’enfant ait 2 ans
  • Deux centres de la petite enfance sur le campus
  • Camps de jour l’été et pendant la relâche scolaire au centre physique et des sports de l’UdeM
  • Congé de compassion

DÉVELOPPEMENT PROFESSIONNEL

  • Année d’étude et de recherche
  • Fonds de démarrage de la recherche
  • Programme de francisation
  • Activité de perfectionnement en pédagogie universitaire
  • Programme d’allocation pour les dépenses professionnelles et congé de perfectionnement
  • Programme d’exonération des frais de scolarité pour vous, votre conjoint ou conjointe et vos enfants à charge

ÉQUITÉ, DIVERSITÉ ET INCLUSION
L’UdeM met les valeurs de diversité, d’équité et d’inclusion au cœur de chacune de ses missions. Par l’entremise de son programme d’accès à l’égalité en emploi (PAÉE), l’Université de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes en situation de handicap à s’identifier et à présenter leur candidature. Lors du recrutement, nos outils de sélection peuvent aussi être adaptés en toute confidentialité selon les besoins des personnes vivant avec des limitations qui en font la demande.

L’Université adopte une définition large et inclusive de la diversité allant au-delà des lois applicables et encourage toutes les personnes qualifiées pour le poste, peu importe leurs caractéristiques, à poser leur candidature. Conformément aux exigences sur l’immigration en vigueur au Canada, notez que la priorité sera accordée aux citoyennes et citoyens canadiens et aux résidentes et résidents permanents.

Le questionnaire d’auto-identification est une démarche volontaire pour favoriser un milieu de de travail et de vie diversifié et inclusif.

Les renseignements personnels que vous nous fournirez sont précieux et nous permettront d’améliorer nos pratiques et de respecter les lois en vigueur.

Les renseignements personnels sont confidentiels. Soyez assuré qu’ils seront colligés et utilisés conformément aux lois fédérales et provinciales applicables, qu’ils ne seront jamais divulgués sans votre consentement et qu’ils ne constitueront pas un frein à votre embauche ou à votre progression de carrière à l’Université de Montréal